廉政文化与教育
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“改作风”首当其冲是“转文风”

2019年04月19日 10:11  点击:[]

“压力再大,也不能让任何部门、单位越过发文的‘红线’。”省政府办公厅文电处相关工作人员告诉记者,执行文件篇幅规定以来,已经退了29件部门请求发文和11件工作报告。(4月18日 湖南日报)

  长期以来,形式主义、官僚主义在机关工作中盛行,严重影响工作效率,既疏远了干群关系,也败坏了党风政风,为腐败滋生提供了“土壤”,一直被大家所诟病。特别是在一些地方和基层,上级主管部门层层考核、签订责任状后,就当起了“甩手掌柜”,“顺理成章”地把工作压力传导到了基层。一些部门打着“属地管理”的“旗号”,喊着压紧压实“主体责任”的“口号”,最后也把责任推给了基层党委政府。说到底,这也是形式主义、官僚主义的典型。

  “改作风”首当其冲是“转文风”,要一级做给一级看,一级带着一级干。上级的指示命令,常常以文件通知的形式下发,最后直达到基层。与电话、口头上的一般性通知相比,纸质文件往往更具有权威性和不可替代性。因此,文件通知的长短、所规定的事项一旦下发就不能随意更改。上行下效、政令畅通无可厚非,但总有人把畅通的“渠道”当成层层“转包”的“工具”。在一些地方,上级党委政府布置年初任务时为把任务推得“干干净净”,总是“贪大求全”力求“面面俱到”,事无巨细地在文件通知上讲任务、提要求,对工作事项进行分解再分解、细化再细化,唯恐有“遗漏”。殊不知,一项简单的具体工作,还没开始做就早已在文件上累出了“厚厚的一叠”。

  破解形式主义、官僚主义的“歪风”,关键要找准问题的“根子”,“对症下药”,才能真正解决问题。形式主义、官僚主义的种种表现,归根结底可以用一个“虚”字来概括,“形式”都做“到位”了,但“效果”却没达到预期,用老百姓的话来说,就是“舞花架子”,没有什么实效。

  与“虚”相对的,是“实”。共产党人最讲务实,在形式主义、官僚主义问题有所反弹的今天,我们依然要大力提倡“实干”精神,才能力戒“歪风”。“大道至简,实干为要”,围绕“转文风”,湖南省委省政府率先使出了“实招”。先是出台了《湖南省集中整治形式主义官僚主义20条措施》,随后又制定了《省政府办公厅集中整治形式主义官僚主义工作责任分解表》,列出了20项任务清单,明确了牵头责任领导、责任处室单位和完成时限。

  据统计,2012年至2018年6年多时间里,湖南省以省政府及省政府办公厅名义发文总数减少了42%,2019年力争发文总数同比减少10%以上,发给县级的文件减少30%~50%。同时,对不符合篇幅要求的报告材料,该退文的退文,该修改的要求修改;对“假大空”、不接地气、空泛议论的文件一律退文。

  “四风”问题具有反复性、顽固性,要坚持一抓到底、久久为功,才能根治作风“顽疾”。“退文”正是“转文风”的一记“响鼓重槌”,彰显了“改作风”的坚定决心。千里之行始于足下,驽马十驾功在不舍。各级党组织和广大党员干部自当树立正确的政绩观,埋头干事不图虚名,务求实效不做虚功,沉下心来,躬下身来,以“做人要实,谋事要实,创业要实”的准则来严格要求,才能把“转作风”的工作落到实处,才能从根本上铲除形式主义、官僚主义滋生的“土壤”。(三湘风纪网)

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